photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Notre client l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval.En qualité de gestionnaire RH ADP, vos missions sont les suivantes : Collecter, vérifier et diffuser les besoins d'intérim via l'outil de gestion Pixid dans le respect des Accords Cadre signés Analyse et présélection des CVs Contrôle et validation des commandes et contrats d'intérim Point hebdomadaire avec chaque manager sur le suivi de leur demande. (refus/acceptation candidature) Suivre les contrats d'intérim (les avenants, les ruptures etc..) dans l'outil Pixid dans le respect du droit commun, des différentes conventions collectives et du statut des IEG (vérification, validation des contrats, Etablissement de reporting mensuel et trimestriel Lieu : Courbevoie 92 Durée de la misison : ASAP et jusqu'au 12 décembre Salaire : 17.58 tx 37h De formation en RH Obligation de connaître l'outil PIXID + EXCEL avancé Rigueur dynamique, réactif, esprit d'équipe, bon orthographe, bonne expression écrite et orale, bon relationnel, sens du service client, polyvalent Réactivité - Adaptabilité - Autonomie - Curiosité[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Égrève, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Afiph est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d'enfants et adultes en situation de handicap. Implantée sur tout le département de l'Isère, nous accompagnons tous types de handicaps avec une expertise particulière en matière de handicap intellectuel, de troubles du spectre autistique, de handicap psychique et de polyhandicap. Notre Siège social est basé à Grenoble. La MAS de LA CHARMINELLE recrute un "Maitre de Maison H/F". Cet établissement accueille 40 personnes en situation de handicap n'ayant pu acquérir un minimum d'autonomie et dont l'état nécessite une surveillance et des soins constants. Il emploie une soixantaine de salariés. La MAS de la Charminelle est investie dans la logique domiciliaire, permettant ainsi au résident de se sentir chez lui. La réorganisation du travail a été repensée pour proposer un accompagnement personnalisé au sein d'une structure familiale. De nombreuses activités sont proposées telles que sorties spectacle, équithérapie, les anniversaires, la médiation animale, renforçant ainsi le lien social et une ouverture sur l'extérieur. Rattaché(e) au chef de service auquel vous rendez compte[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Égrève, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Afiph est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d'enfants et adultes en situation de handicap. Implantée sur tout le département de l'Isère, nous accompagnons tous types de handicaps avec une expertise particulière en matière de handicap intellectuel, de troubles du spectre autistique, de handicap psychique et de polyhandicap. Notre Siège social est basé à Grenoble. La MAS de LA CHARMINELLE recrute un "Maitre de Maison H/F". Cet établissement accueille 40 personnes en situation de handicap n'ayant pu acquérir un minimum d'autonomie et dont l'état nécessite une surveillance et des soins constants. Il emploie une soixantaine de salariés. La MAS de la Charminelle est investie dans la logique domiciliaire, permettant ainsi au résident de se sentir chez lui. La réorganisation du travail a été repensée pour proposer un accompagnement personnalisé au sein d'une structure familiale. De nombreuses activités sont proposées telles que sorties spectacle, équithérapie, les anniversaires, la médiation animale, renforçant ainsi le lien social et une ouverture sur l'extérieur. Rattaché(e) au chef de service auquel vous rendez compte[...]

photo Directeur / Directrice de centre de profit

Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi

Favières, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité du conseil d'administration, le/la responsable d'établissement a pour mission de piloter et coordonner l'ensemble des activités de l'antenne LE RELAIS Eure et Loir. En tant que garant(e) de la performance opérationnelle et sociale, ainsi que de la rentabilité économique, il/elle assure la gestion quotidienne de l'établissement, supervise les équipes, et veille à l'atteinte des objectifs fixés, dans une logique d'entreprise à but socio-économique. Gestion opérationnelle de l'établissement : * Coordonner les équipes sur le terrain pour garantir l'efficacité des opérations, en respect des normes HSE * Appliquer et faire respecter les processus de collecte, de tri et de stockage des textiles * Maintenir le matériel industriel, le matériel roulant et superviser les investissements * Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration * Veiller à la satisfaction des clients et des partenaires Management d'équipe (90 personnes) : * Animer et motiver une équipe pluridisciplinaire * Recruter et accompagner au quotidien un public en insertion * Organiser les plannings et les formations nécessaires * Assurer un climat[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Relecq-Kerhuon, 29, Finistère, Bretagne

Le dame Elorn accueille des jeunes âgés entre 14 et 20 ans et plus, présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. Le poste est à pourvoir sur un dispositif accueillant 4 jeunes adultes en séquentiel. Missions principales : * Assurer la sécurité physique et psychique des jeunes accueillis. * Mettre en place des outils adaptés favorisant l'autonomie quotidienne du jeune, ses repères dans le temps et l'espace. * Proposer et mettre en œuvre des activités ou actions en lien avec le projet de la section et les besoins des personnes avec autisme. * Contribuer à mettre en œuvre le projet individualisé d'accompagnement, rendre compte de ses actions, participer à l'évaluation des jeunes. * Participer à la dynamique d'équipe en étant force de proposition. * Contribuer à l'élaboration des projets au sein de l'institution (projet d'établissement, de services, groupes de travail,.). Date de début de contrat : 25/08/2025 Date limite dépôt candidature : 30/06/2025 Salaire selon la convention collective CN66. Compétences : * Connaissance des troubles du spectre autistique et des handicaps. * Autonomie dans le travail. * Capacité à travailler[...]

photo Chef(fe) d'établissement adjoint(e)

Chef(fe) d'établissement adjoint(e)

Emploi

Saint-Marcel, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité du responsable d'établissement, l'adjoint a pour mission de le suppléer pour piloter et coordonner l'ensemble des activités de l'antenne LE RELAIS Bourgogne. En tant que garant(e) de la performance opérationnelle et sociale, ainsi que de la rentabilité économique, il/elle assure la gestion quotidienne de l'établissement, supervise les équipes, et veille à l'atteinte des objectifs fixés, dans une logique d'entreprise à but socio-économique. Gestion opérationnelle de l'établissement : * Coordonner les équipes sur le terrain pour garantir l'efficacité des opérations, en respect des normes HSE * Appliquer et faire respecter les processus de collecte, de tri et de stockage des textiles * Maintenir le matériel industriel, le matériel roulant et superviser les investissements * Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration * Veiller à la satisfaction des clients et des partenaires Management d'équipe (120 personnes) : * Animer et motiver une équipe pluridisciplinaire * Recruter et accompagner au quotidien un public en insertion * Organiser les plannings et les formations nécessaires * Assurer un climat[...]

photo Chargé / Chargée de mission biodiversité

Chargé / Chargée de mission biodiversité

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de la Direction générale adjointe en charge de l'Environnement, des Infrastructures et du Développement Durable, et sous l'autorité de l'animatrice économie circulaire, le/la titulaire du poste sera en charge d'assurer le développement du tri à la source des biodéchets sur l'ensemble du territoire de NeversAgglomération. Il/elle sera le/la garant(e) de la bonne mise en place de la gestion de proximité et de la collecte séparée des biodéchets. Ainsi, vos principales missions seront les suivantes : Poursuivre le déploiement du tri à la source des biodéchets selon la stratégie définie par les élus communautaires (promotion du compostage individuel, collectif, de quartier, lombricompostage, vente de matériel, formation des habitants, etc) Mettre en place et suivre des actions permettant de réduire la quantité de biodéchets sur le territoire (lutte contre le gaspillage alimentaire, broyage en apport volontaire, broyage à domicile, réemploi en gestion de proximité des végétaux, mulching, paillage, jardinage au naturel, adopte un bec, etc) auprès des usagers Changer les pratiques des usagers et accompagner les changements de comportements en définissant et en mettant[...]

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Gestionnaire de prestations sociales

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Vous êtes à la recherche d'un emploi résolument porteur de sens ? Vous avez l'envie d'agir au service des autres ? Rencontrons-nous ! En effet, pour compléter son équipe de Gestionnaires Conseil Allocataire au sein de l'Offre Globale de Services, la Caf de la Haute-Saône recrute : 2 Gestionnaires Conseil Allocataire en formation initiale (H/F), La prise de poste est fixée au 06/10/2025, à Vesoul, d'abord en contrat à durée déterminée avec une possibilité d'évolution vers le métier de Gestionnaire Conseil Allocataire à moyen terme. Les agents seront recrutés le temps de la formation initiale au niveau 2 avec promotion rapide au niveau 3 au terme de cette formation. Une formation internalisée de plusieurs mois alternant théorie et pratique sera suivie par les agents recrutés. Ces agents contribueront au paiement juste, rapide et régulier des droits ; ils permettront aux allocataires de bénéficier d'une approche globale de leur situation (traitement des dossiers de prestations familiales et relation de service dédiée). Nous recherchons des candidats qui, outre le fait d'être résolument investis au service des allocataires et familles, détiennent : - A minima un[...]

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Collaborateur(trice) commercial(e) en assurances

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'agence des Assurances Bailly est une entreprise familiale à taille humaine, solidement ancrée en Bourgogne et reconnue pour son expertise depuis plus d'un siècle dans les produits assuranciel. L'entreprise propose des solutions d'assurance en automobile, pour véhicules dit « modernes » et véhicules de collection, mais aussi moto, santé et habitation. Pour la branche automobile, La flotte de véhicules de collection représente une branche spécifique des solutions d'assurance automobile et une part importante de l'activité globale du cabinet. Afin de faire face à une croissance d'activité et au départ de l'une des collaboratrices, l'agence recherche pour compléter l'équipe un.e Collaborateur.trice d'agence. Vous intégrez une équipe de 5 personnes, dont le Gérant, Agent Général Swiss Life, la responsable de l'agence ainsi que 3 collaborateur.trice.s d'agence. Vous êtes directement rattaché.e à la responsable d'agence et vous travaillez en lien direct avec elle et le Gérant. Vous intervenez principalement sur tous les dossiers hors véhicules de collection tout en apportant votre appui à cette activité spécifique. Vous vous appuyez sur les outils métier utiles pour cette[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Administrations - Institutions

Carhaix-Plouguer, 29, Finistère, Bretagne

Le Conseil Départemental du Finistère recrute un/e chargé/e d'accompagnement renforcé insertion au sein de la Direction Territoriale d'action sociale du Pays de Morlaix et Centre Ouest Bretagne au CDAS de CARHAIX. Poste à pourvoir au 1er octobre 2025. Le chargé d'accompagnement renforcé insertion accompagne, sur un temps dédié, une cohorte d'allocataires du RSA en capacité de mobiliser l'offre d'insertion afin de favoriser les sorties positives du dispositif. Sous l'encadrement de la cheffe de service insertion, le chargé d'accompagnement renforcé insertion est en charge de lever les freins au retour à l'emploi et accompagne de manière soutenue les allocataires dans leur parcours, en mobilisant l'ensemble des ressources présentes sur le territoire. Les principales missions sont : - Accompagner de façon renforcée et contractualisée des bénéficiaires du RSA en orientation sociale, en individuel ou en collectif - Accompagner des publics orientés sur le dispositif accompagnement global - Animer des sessions collectives thématiques en lien avec les professionnels de la DTAS ou partenaires - Être un professionnel ressource sur l'offre d'insertion pour les professionnels[...]

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Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Emploi

Saint-Julien-en-Born, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

POSITIONNEMENT DANS LA STUCTURE - Sous la responsabilité : Responsable Animation de la Vie sociale et Responsable Insertion - Collaborations : Équipe salariée, bénévoles, partenaires locaux FINALITES DU POSTE - Contribuer à la dynamique d'animation sociale, éducative et numérique de l'association La Smalah. - Favoriser l'accès aux loisirs, au numérique et à la culture pour tous les publics. - Accompagner les jeunes dans des parcours de remobilisation par des séjours collectifs et des temps individuels. - Développer des projets participatifs, ludiques et inclusifs à l'échelle intercommunale. MISSIONS PRINCIPALES => 1. Animation du club de gaming - 0,3 ETP - Animer un club de jeux vidéo en lien avec les jeunes du territoire. - Organiser un tournoi intercommunal avec les partenaires jeunesse et culture. - Valoriser les compétences développées par les jeunes dans un cadre bienveillant et encadré. - Accompagner les jeunes vers une utilisation positive et adaptée du jeu vidéo. - Assurer la logistique, l'encadrement et la communication autour des événements. => 2. Animation d'activités de loisirs tout public - 0,2 ETP - Concevoir et animer des sorties mensuelles « hors les murs[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Enseignement - Formation

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

La Direction de la documentation de l'université de Bordeaux comprend 15 bibliothèques intégrées réparties sur la métropole bordelaise et deux campus distants, à Agen et Périgueux ; 151 agents y travaillent. A Agen, l'université dispose de deux campus : le campus du Pin dédié au droit, à l'économie et aux langues, partagé avec l'université Bordeaux Montaigne, et le campus Michel Serres qui réunit le département des sciences, l'IUT et l'INSPE. La bibliothèque Droit-Langues sur le campus du Pin est ouverte aux étudiants de l'université de Bordeaux et des étudiants de l'université Bordeaux-Montaigne (soit 700 environ au total). Son équipe est composée de 3 agents rattachés au service transversal des publics : un agent B responsable des services aux publics de cette bibliothèque et de celle du campus Michel Serres, et deux agents C en charge de l'accueil des publics. Suite à l'obtention d'un financement CVEC en 2024, 4 nouveaux espaces ont été réaménagés au sein de la bibliothèque (audiovisuel, détente/loisirs, confort et cocooning), pour s'adapter aux attentes et pratiques étudiantes ; cette amélioration de la qualité de l'accueil a conduit à une augmentation forte de la fréquentation[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Le Centre de Formation des Apprentis de l'académie de Toulouse (CFAA) est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Assurer l'accueil et le suivi administratif tout au long du parcours Assurer un suivi qualitatif et quantitatif de son activité (suivi des candidats, des actions, des prospects, des entreprises et des partenaires de l'insertion professionnelle) Assurer la valorisation et la promotion du dispositif CPA au sein de son département Apporter une appréciation experte sur les candidatures Accompagner les décrocheurs, les collégiens, les lycéens, les demandeurs/euses d'emploi : accueil et[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Le Centre de Formation des Apprentis de l'académie de Toulouse (CFAA) est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Assurer l'accueil et le suivi administratif tout au long du parcours Assurer un suivi qualitatif et quantitatif de son activité (suivi des candidats, des actions, des prospects, des entreprises et des partenaires de l'insertion professionnelle) Assurer la valorisation et la promotion du dispositif CPA au sein de son département Apporter une appréciation experte sur les candidatures Accompagner les décrocheurs, les collégiens, les lycéens, les demandeurs/euses d'emploi : accueil et[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Le Centre de Formation des Apprentis de l'académie de Toulouse (CFAA) est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Assurer l'accueil et le suivi administratif tout au long du parcours Assurer un suivi qualitatif et quantitatif de son activité (suivi des candidats, des actions, des prospects, des entreprises et des partenaires de l'insertion professionnelle) Assurer la valorisation et la promotion du dispositif CPA au sein de son département Apporter une appréciation experte sur les candidatures Accompagner les décrocheurs, les collégiens, les lycéens, les demandeurs/euses d'emploi : accueil et[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Tourisme - Loisirs

Vazerac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : Le directeur adjoint ou la directrice adjointe participe à la gestion et au bon fonctionnement de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Il ou elle assiste le directeur ou la directrice dans la gestion de la structure. Il ou elle peut être amené(e) à assurer ponctuellement le remplacement de la direction sur tout ou partie de ses attributions. Lieu de travail : ALAE de Vazerac Temps de travail : 18h par semaine Rémunération : groupe C de la CC ECLAT - indice 285 soit 13,36€ bruts par heure Missions : - Participe à la définition, à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions en recherchant la créativité[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Tourisme - Loisirs

Puycornet, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : Le directeur adjoint ou la directrice adjointe participe à la gestion et au bon fonctionnement de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Il ou elle assiste le directeur ou la directrice dans la gestion de la structure. Il ou elle peut être amené(e) à assurer ponctuellement le remplacement de la direction sur tout ou partie de ses attributions. Lieu de travail : ALAE de Puycornet Temps de travail : 18h par semaine Rémunération : groupe C de la CC ECLAT - indice 285 soit 13,36€ bruts par heure Missions : - Participe à la définition, à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions en recherchant la créativité[...]

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Employé administratif / Employée administrative (accueil)

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous vous proposons : Un contrat à durée indéterminée à temps complet à compter du 8 septembre 2025. Le poste est à pourvoir au Siège de la Caf, situé 21 rue Saint Lambert à Nancy. VOTRE MISSION Rattaché(e) au manager opérationnel des aides financières collectives et au sein d'une équipe de 10 collaborateurs, vous serez chargé (e) d'assurer le traitement des aides financières à destination des partenaires de l'organisme contribuant au développement des services aux familles (crèches, accueils de loisirs.). Dans ce cadre, vous serez amené(e) à : -Assurer le suivi administratif, la liquidation des dossiers AFC selon les procédures de traitement des aides financières versées aux partenaires d'action sociale, prestations de services des différents équipements, les subventions de fonctionnement et d'investissement accordés en Commission d'Attribution des Aides Collectives (CAAC). -Examiner la conformité des pièces justificatives nécessaires dans les délais impartis et Réaliser des actions de saisie et de numérisation, de notifications et de conventionnement d'aides financières aux partenaires à partir des modèles existants. -Analyser la cohérence des données déclaratives[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

POSTE A POURVOIR PAR VOIE CONTRACTUELLE - CDD jusqu'au 8 avril 2026 - renouvellement 1 an possible. Rémunération selon grilles indiciaires de la fonction publique territoriale : Filière Sociale, Catégorie A, Cadre d'emploi : assistant socio-éducatif (H/F) Prise de poste dès que possible Au sein du service social composé de 10 agents (dont 8 travailleurs sociaux), sous la responsabilité de la Directrice du CCAS, vous contribuez à déployer les mesures d'action sociale de la Ville auprès des publics majeurs en difficulté sur le territoire spinalien. A ce titre, vous accompagnez les publics précaires et déployez les dispositifs d'aide légale ou facultative du CCAS afin de favoriser leur insertion sociale et/ou de prévenir leur exclusion. Vous intervenez dans le cadre de rendez-vous programmés ou de visites à domicile, mais également dans le cadre d'une ligne d'astreinte en journée organisée au sein du service. LES MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE : Etablir un diagnostic et construire l'accompagnement : - Accueillir le demandeur, favoriser l'expression de sa demande et comprendre ses besoins ; - Réaliser une évaluation globale de la personne et réaliser un diagnostic complexe[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

En accord avec le projet associatif, le.la accompagnateur.trice accueille, informe et accompagne individuellement et collectivement les femmes dans leurs démarches d'insertion personnelle, sociale et professionnelle. Ses missions sont : 1/Opérationnelles : - Mener des entretiens individuels afin d'accompagner l'élaboration du projet professionnel dans une approche globale féministe - Animer des sessions d'ateliers collectifs sur des thématiques en lien avec les freins spécifiques aux femmes - Mener des entretiens d'accueil en binôme - Faire ponctuellement de l'accueil physique et téléphonique - Développer et animer un partenariat opérationnel - Mettre en place les dispositifs internes emploi en collaboration avec le service emploi - Utiliser l'approche par le genre dans ses pratiques professionnelles - Orienter vers les dispositifs et services internes au CIDFF 04 - Tenir des stands d'informations - Assurer une veille prospective en utilisant les outils nationaux, régionaux et ceux des réseaux féministes - Suivre les formations nécessaires à ces missions 2/ Administratives : - Saisir les statistiques liées à son activité - Remplir et mettre à jour les différents[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Motte-Servolex, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre de Formation Professionnelle et de Promotion Agricoles de la Motte Servolex recherche un(e) assistant(e) administratif. Le CFPPA comprend 70 personnels et accueille près de 300 apprentis et 1000 adultes par an dans les formations du CAPa au BTSa dans les domaines du paysage, agriculture (Elevage, horticulture, maraîchage, viticulture, héliciculture) et forêt. Missions : o Assurer le suivi administratif d'actions de formations continues organisées en marchés ou non, mandataire ou non o Assurer le traitement des pièces administratives et vérifier leur conformité avant transmission au commanditaire o S'inscrire dans l'organisation collective définie au sein du centre ou des groupements (conventions, référentiel de procédures, cahier des charges du commanditaire, ...) sous l'autorité fonctionnelle de l'assistante de gestion en charge des marchés correspondants et de la direction. Activités confiées : Activités principales : - Suivi et contrôle de conformité de pièces administratives avant transmission au commanditaire en cohérence avec l'organisation interne et/ou collective définie au sein du groupement (convention de gestion du marché, référentiel de procédures,[...]

photo Directeur / Directrice pédagogique

Directeur / Directrice pédagogique

Emploi Tourisme - Loisirs

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

L'animateur(trice) Enfance Direction pédagogique d'ACM / Animation Famille garantit la qualité du projet associatif et par déclinaison du PAGS et son adaptation au contexte local, en concertation avec les administrateurs et l'ensemble du personnel de la maison de quartier. Pour cette mission, il, elle : 1 - Assure la direction adjointe d'accueils collectifs de mineurs : - Impulse une dynamique innovante tant dans les projets développés qu'auprès de l'équipe d'animation - Participe à l'élaboration et valorise le projet pédagogique, est garant du projet éducatif - Assure l'animation de l'équipe d'animateurs - Maitrise les règles d'hygiène et de sécurité - Respecte et fait respecter la règlementation des ALSH en vigueur : signale immédiatement à son responsable hiérarchique toutes anomalies, accidents ou incidents survenus lors de l'activité. - Veille à la sécurité des usagers, au respect des locaux et du matériel (dans et hors structure) - Evalue les projets élaborés. 2 - Participe au développement du projet Enfance : - En accueillant le publics enfant et de leur famille en facilitant l'intégration. - En mettant en place des activités régulières, de soirées, ateliers, de[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Administrations - Institutions

Ostwald, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Accueillir un groupe d'enfants, de jeunes. Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif de l'organisateur(trice) en élaborant le projet pédagogique. Assurer les missions de direction du (de la) directeur(trice) en son absence ou en complémentarité de celui-ci (celle-ci). Missions / conditions d'exercice : Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles : - Aménager les espaces en fonction des animations proposées et des besoins de l'enfant en respectant les règles d'hygiène et de sécurité - Participer aux différents temps de la vie quotidienne des enfants (goûters, repas...) - Gérer les conflits et être à l'écoute des enfants en facilitant les échanges et le partage Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques : Offre n°O067250707000724 parue le 07/07/2025 sur Emploi-Territorial.fr : https://www.emploi- territorial.fr/offre/o067250707000724-directeur-directrice-adjoint-e-accueil-collectif-mineurs-3-12-ans Page 1 - Proposer et adapter des animations en fonction du projet pédagogique de[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Soissons, 27, Aisne, Normandie

La CAF de l'Aisne recherche un agent administratif en action sociale (H/F). Activités principales : Assurer le traitement et le suivi des dossiers d'aides collectives (associations, collectivités territoriales) et participer au traitement des aides individuelles aux familles : - S'assurer de la complétude des dossiers reçus ; - Collecter les informations complémentaires auprès des partenaires ou des allocataires par courriel ou par téléphone ; - Appliquer les procédures nationales de liquidation en vigueur pour les aides collectives ou le règlement intérieur d'action sociale pour les aides individuelles ; - Analyser la cohérence des documents administratifs, financiers transmis par les partenaires et la cohérence des documents adressés par les familles ; - Saisir les données dans les applicatifs du système d'information action sociale ; - Établir les conventions d'objectifs et de financement et assurer le suivi des retours des partenaires - Ordonnancer les paiements aux familles et aux partenaires - Assurer divers travaux de secrétariat et d'archivage ainsi que le suivi qui en découle Compétences et qualités requises : - Savoir s'adapter rapidement. - Être méthodique,[...]

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Chargé / Chargée d'information jeunesse

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Loqueffret, 29, Finistère, Bretagne

OFFRES D'EMPLOI Animateur.trice Informateur/trice Jeunesse 16-25ans MONTS D'ARREE COMMUNAUTE Contexte : L'association EPAL, en partenariat avec Monts d'Arrée Communauté, anime et gère l'ensemble des structures : petite enfance, enfance, jeunesse, sports et vie sociale du territoire. Notre association d'éducation populaire anime et gère un service jeunesse pour les 12 - 30 ans. La convention de Labellisation avec la Région Bretagne et soutenu par le dispositif financier « PS Jeunes » de la CAF, nous déployons un service information jeunesse, SIJ Monts d'Arrée, itinérant pour les 16-25ans. Vous participez à la mise en œuvre du projet de SIJ et êtes chargé de recenser, d'analyser les besoins et demandes des 16/25 ans. Dans le cadre de vos missions, vous concevez et mettez en œuvre des projets collectifs et individuels visant à apporter des réponses appropriées en vue de l'insertion socioprofessionnelle et de la prévention des publics cibles. Missions Principales : information, accueil et animation des publics jeunes - Développer et favoriser les relations publiques : développer les partenariats, accueillir le public dans le respect de la démarche qualité et de la politique[...]

photo Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Papaichton, 97, Guyane, -1

Missions : L'association Yenkumu Lutu, engagée dans l'insertion sociale et professionnelle des publics éloignés de l'emploi, recherche un Conseiller en Insertion Professionnelle / Accompagnateur Socio-Professionnel (H/F) pour renforcer son équipe à Papaïchton. Vous serez en charge d'accompagner individuellement et collectivement les bénéficiaires dans la construction de leur projet professionnel et leur retour à l'emploi ou à la formation. Vos principales responsabilités : - Accompagner les bénéficiaires dans l'élaboration et la mise en œuvre de leur parcours d'insertion sociale et professionnelle - Mener des entretiens de diagnostic et de suivi régulier - Identifier les freins à l'emploi et mettre en place des actions adaptées (socio-professionnelles, administratives, formatives) - Aider à la rédaction de CV, lettres de motivation, dossiers de formation - Préparer les candidats aux entretiens d'embauche - Mobiliser les partenaires locaux (employeurs, centres de formation, institutions, structures sociales) - Participer à la construction d'actions collectives (ateliers, immersions, visites d'entreprises.) - Assurer le suivi administratif et le reporting des accompagnements[...]

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Animateur / Animatrice du patrimoine

Emploi Administrations - Institutions

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville d'Annemasse recherche pour sa Direction Vie Culturelle et associative : un facilitateur.rice culturel.le - Bulle (H/F) - recrutement par voie statutaire ou contractuelle - Au sein de la Direction culture et vie associative, La Bulle est composée de 5 agents et 3 ludothécaires. C'est un tiers-lieu culturel municipal, en charge de contribuer, en lien avec de nombreux partenaires, au déploiement de la lecture publique et de l'accès à la culture sous toutes ses formes auprès des habitants d'Annemasse, en particulier sur le quartier du Perrier et prochainement de Romagny via l'espace Tremplin. Lieu innovant et en constante évolution, La Bulle s'appuie sur un système de gouvernance partagée et les Méthodes Agiles, afin de toujours pouvoir offrir aux usagers une offre culturelle complète et moderne. Enfin, dotée d'une Micro-Folie, La Bulle s'emploie à déployer ce dispositif innovant auprès de tous les publics. Si vous souhaitez en savoir plus sur la structure : https://www.annemasse.fr/au-quotidien/culture/la-bulle-accueil Missions (définition générale du poste) : - Faire en sorte que chaque citoyen puisse trouver sa place à l'espace Tremplin et à La Bulle et[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La direction départementale des finances publiques d'Indre-et-Loire compte 777 emplois. Elle dispose de 24 services. Vous travaillerez dans un service de 35 personnes qui a en charge la tenue comptable et financière des hôpitaux publics d'Amboise-Château-Renault, de Chinon, de La Membrolle, de Loches, de Luynes, de Sainte-Maure et de Tours (CHRU) ainsi que des EHPAD qui leur sont associés. Il réalise notamment : - le paiement des dépenses et à ce titre, s'assure de la bonne exécution des marchés publics, - le recouvrement des recettes non fiscales, - la tenue des comptes de ces établissements. Le service recrute 2 gestionnaires de catégorie C. Nous vous proposons un travail au sein d'un collectif dynamique, dans des locaux rénovés, avec des outils informatiques modernes. Une formation et un accompagnement à la prise de poste sont prévus. Au-delà du fort sentiment d'appartenance au service public, travailler à la DGFiP c'est aussi bénéficier d'une formation adaptée, de conditions de travail motivantes où la qualité du collectif de travail prime. Vous avez le sens des relations humaines, la volonté d'aider les redevables et donner du sens à votre métier dans un cadre[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Chinon, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La direction départementale des finances publiques d'Indre-et-Loire compte 777 emplois. Elle dispose de 24 services. Le Service de gestion comptable de Chinon est en charge de la gestion budgétaire et comptable des collectivités locales de son périmètre d'intervention et de leurs établissements publics. Il est composé de 21 personnes et dispose de 4 services (dépenses-comptabilité-recettes-contentieux). Le service recrute 1 gestionnaires de catégorie C. Nous vous proposons un travail au sein d'un collectif dynamique, dans des locaux rénovés, avec des outils informatiques modernes. Une formation et un accompagnement à la prise de poste sont prévus. Au-delà du fort sentiment d'appartenance au service public, travailler à la DGFiP c'est aussi bénéficier d'une formation adaptée, de conditions de travail motivantes où la qualité du collectif de travail prime. Vous avez le sens des relations humaines, la volonté d'aider les redevables et donner du sens à votre métier dans un cadre agréable, rejoignez-nous ! Au quotidien, vous pourrez : - assurer l'accueil physique et téléphonique - procéder aux visa des dépenses - encaisser les recettes et assurer le recouvrement des créances -[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Chinon, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La direction départementale des finances publiques d'Indre-et-Loire compte 777 emplois. Elle dispose de 24 services. Vous travaillerez au sein du service impôts des particuliers de Chinon, service de 37 personnes, qui est l'interlocuteur unique des particuliers pour les déclarations, les calculs, les réclamations, les paiements relatifs à l'impôt sur le revenu, aux impôts locaux. Le service recrute 3 gestionnaires de catégorie C. Vous réaliserez des tâches de gestion fiscale : - Accueillir, informer et accompagner les usagers dans leurs démarches fiscales (déclaration, paiement, réclamation, changement de situation..). - Traiter les dossiers fiscaux liés à l'impôt sur le revenu, aux prélèvements à la source, à la taxe d'habitation résiduelle, et à la taxe foncière. - Participer à la gestion du recouvrement: suivi des paiements , relances, traitement des demandes de délais. - Assurer le traitement des courriers, appels et mails des contribuables. - Appliquer les procédures fiscales et respecter la confidentialité des données. Nous vous proposons un travail au sein d'un collectif dynamique, dans des locaux rénovés, avec des outils informatiques modernes. Une formation[...]

photo Agent administratif / Agente administrative de l'Etat

Agent administratif / Agente administrative de l'Etat

Emploi Administrations - Institutions

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La direction départementale des finances publiques d'Indre-et-Loire compte 777 emplois. Elle dispose de 24 services. Vous travaillerez au sein du Centre de contact des particuliers de Tours, service d'une quarantaine de personnes, dont les missions sont variées : - accompagnement des usagers dans leurs démarches en ligne - délivrance de renseignements concernant la fiscalité des particuliers, - gestion des contrats de prélèvement pour le paiement des impôts locaux - gestion du prélèvement à la source. Les renseignements sont délivrés par téléphone, messagerie sécurisée ou par « chat ». Il n'y a pas d'accueil physique des usagers. Le service répond aux appels des usagers du lundi au vendredi, de 8h30 à 19h. Les équipes sont constituées par roulement compte tenu des horaires. Exceptionnellement et à des dates clés de la période fiscale, il peut être amené à répondre jusqu'à 22h et le samedi prioritairement sur la base du volontariat. Le service recrute 2 gestionnaires de catégorie C. Nous vous proposons un travail au sein d'un collectif dynamique, dans des locaux rénovés, avec des outils informatiques modernes. Une formation et un accompagnement à la prise de poste sont[...]

photo Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Direction ou Service : Au sein de l'Association ADATE, vous êtes rattaché(e) au Pôle Asile, Accueil et Hébergement, service SPADA et êtes placée sous l'autorité de la cheffe de service. Intitulé du poste : Secrétaire polyvalent.e Localisation géographique : Poste basé à Grenoble Finalité du poste : Vous assistez la cheffe de service dans la réalisation des tâches administratives liées à l'activité. Vous facilitez la communication au sein du service et avec les autres services et pôles de la structure. Vous êtes sous la responsabilité de la cheffe de service SPADA. Vous effectuerez les demandes d'interventions internes et externes. Vous organiserez le transport des demandeurs d'asile jusqu'au lieux d'hébergement. Vous participez à la mise en œuvre des orientations définies par l'association et la Direction Générale. Activités principales : Au sein de notre structure de Premier Accueil des Demandeurs d'Asile (SPADA) située à Grenoble, vous serez en charge notamment de : - Assister la cheffe de service dans la gestion administrative du service : rédaction de courriers, classement et archivage des dossiers, tenue de plannings, etc. - Assurer le standard téléphonique[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Tourisme - Loisirs

Labège, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : Le directeur adjoint ou la directrice adjointe participe à la gestion et au bon fonctionnement de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Il ou elle assiste le directeur ou la directrice dans la gestion de la structure. Il ou elle peut être amené(e) à assurer ponctuellement le remplacement de la direction sur tout ou partie de ses attributions. Missions : - Participe à la définition, à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions en recherchant la créativité pédagogique et en veillant à sa cohérence. - Analyse les actions, rédige les bilans de projets et en rend compte à la direction. - Participe à l'encadrement[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Beaucé, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

-> Assistant.e permanent.e Cadre d'intervention des Assistant-e-s Permanent-e-s au sein du Lieu de Vie et d'Accueil « La Boussole d'Or » : Dans l'esprit des travaux de Fernand Deligny, qui nous invite à « faire en sorte que ce qui ne se dit pas puisse néanmoins se faire », les Assistant-e-s Permanent-e-s placent le respect du rythme, de la présence silencieuse et de l'agir discret au cœur de leur engagement. Ils-elles œuvrent, sous la responsabilité du Permanent Fondateur de La Boussole d'Or, à une cohabitation éducative où la relation et les gestes partagés deviennent des outils puissants de reliance. La disponibilité, l'écoute active, la régularité et l'attention de l'adulte sont des repères fondamentaux dans le processus d'apaisement et de croissance de chaque enfant. Au sein de La Boussole d'Or, le quotidien est notre outil principal : repas, ménage, discussions informelles, activités partagées et gestion de la maison sont autant de terrains éducatifs propices à l'apprentissage de la confiance, de la coopération, et du vivre-ensemble. Dans cette logique, tous les adultes du lieu participent aux tâches ménagères, à l'organisation matérielle et au maintien d'un cadre[...]

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Ripeur / Ripeuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vert-le-Grand, 91, Essonne, Île-de-France

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la collecte et le traitement des déchets. Sous l'autorité du responsable, le ripeur assure les missions suivantes : - Collecte des poubelles, conteneurs, bacs et sacs selon le cahier des charges et le plan de tournée. - Chargement des détritus dans la benne du camion et compactage. - Nettoyage de la voierie autour des conteneurs à ordures. - Nettoyage du camion et des outils (pelle et balai) à la fin de la tournée. Horaires : matinée / après-midi IMPORTANT : respecter les horaires et suivre scrupuleusement les consignes de sécurité. Prise de poste dès que possible Compétences requises pour le poste de Ripeur : - Manipulation des équipements de collecte et des outils de nettoyage. - Connaissance des règles de sécurité, d'hygiène et de gestion des déchets. - Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

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Psychologue du travail

Emploi Enseignement - Formation

Cayenne, 97, Guyane, -1

Dans le cadre de ses fonctions, le-la Psychologue du travail prendra en charge les activités suivantes : 1- Assurer l'animation de bilans de compétences et de prestations d'orientation à destination de différents publics - Effectuer l'accueil et l'information du public sur les offres et prestations de service en format individuel ou collectif (informations collectives sur les dispositifs, entretiens individuels) - Identifier la nature de la demande et analyser les besoins de la personne (évolution professionnelle, formation, insertion, reconversion...) - Réaliser les prestations de bilan ou d'orientation professionnelle (investigation, évaluation, passation et interprétation de tests) en format individuel et collectif - Guider les bénéficiaires dans la définition d'un projet professionnel réaliste et réalisable - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne et au marché du travail - Travailler en lien avec les entreprises locales : négociation de stage, de rendez-vous pour des enquêtes professionnelles, placement en emploi, suivi en entreprise - Travailler en partenariat avec différentes structures en fonction des[...]

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Responsable des ventes

Emploi Négoce - Commerce gros

Bandraboua, 97, Mayotte, -1

Définition du plan d'action commercial Définir avec la direction et le marketing le plan d'action annuel, la politique tarifaire, les objectifs de vente qualitatifs et quantitatifs, les niveaux de marge et le budget prévisionnel. Établir les prévisionnels de ventes mensuels et trimestriels, en lien avec les objectifs globaux. Identifier les cibles commerciales prioritaires et piloter les dispositifs d'incentive (gratifications, challenges, primes). Réaliser une analyse approfondie du marché : évolutions sectorielles, concurrence, opportunités, besoins non couverts. Élaborer les KPI commerciaux collectifs et individuels, et en assurer le suivi régulier. Optimiser les gammes, les conditions de vente, les process commerciaux et argumentaires. 2. Mise en œuvre et pilotage opérationnel Assurer personnellement la prospection, la négociation, la fidélisation et la gestion des comptes stratégiques. Rédiger des offres commerciales sur mesure, répondre aux appels d'offres, proposer des solutions adaptées aux besoins clients. Étudier et analyser régulièrement les performances commerciales (CA, marges, taux de concrétisation, etc.) par portefeuille. Suivre et ajuster les prévisions[...]

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Visite cidricole

Repas - Dégustation

Criel-sur-Mer 76910

Le 14/08/2025

Visite sur l'élaboration du cidre, du vinaigre de cidre et les eaux de vie de cidre. Passage dans le verger, explication appuyées avec une collection d'anciens outils et court métrage, en français et anglais, sur les extractions de jus sur une presse hydraulique. Cinq dégustations des produits du domaine accompagneront la visite et un jus de pomme sera servi pour les 9 à 17 ans d'âge. Sur réservation Cette visite n'est pas adaptée pour les enfants de moins de 9 ans.

photo Visite cidricole

Visite cidricole

Repas - Dégustation, Visites et circuits, Marché, Vin - Oenologie

CRIEL-SUR-MER 76910

Le 14/08/2025

Visite sur l'élaboration du cidre, du vinaigre de cidre et les eaux de vie de cidre. Passage dans le verger, explication appuyées avec une collection d'anciens outils et court métrage, en français et anglais, sur les extractions de jus sur une presse hydraulique. Cinq dégustations des produits du domaine accompagneront la visite et un jus de pomme sera servi pour les 9 à 17 ans d'âge. Sur réservation Cette visite n'est pas adaptée pour les enfants de moins de 9 ans.

photo Multi-Pistes - Performance culinaire - SET2TABLE

Multi-Pistes - Performance culinaire - SET2TABLE

Manifestation culturelle, Cirque - Marionnette, Repas - Dégustation, Repas - Dégustation, Festival généraliste, Manifestation culturelle

Nexon 87800

Du 12/08/2025 au 14/08/2025

SET2TABLE est un collectif fondé en 2022 par Siméon Droulers, Max Ricat et Merlin Tessier, artistes, chefs cuisiniers, peintres et chorégraphes. Basé en France et en Belgique, il crée des performances culinaires et artistiques. Entre deux bouchées et trois traits d’esprit, il mijote des instants aussi uniques qu’un soufflé bien monté, à retrouver au fil du festival. La nourriture, un outil pour rassembler, on adore ça !

photo Multi-Pistes - Performance culinaire - SET2TABLE

Multi-Pistes - Performance culinaire - SET2TABLE

Danse - Bal - Cabaret, Peinture, Festival généraliste

Nexon 87800

Du 12/08/2025 au 14/08/2025

SET2TABLE est un collectif fondé en 2022 par Siméon Droulers, Max Ricat et Merlin Tessier, artistes, chefs cuisiniers, peintres et chorégraphes. Basé en France et en Belgique, il crée des performances culinaires et artistiques. Entre deux bouchées et trois traits d’esprit, il mijote des instants aussi uniques qu’un soufflé bien monté, à retrouver au fil du festival. La nourriture, un outil pour rassembler, on adore ça !

photo Portes ouvertes du fablab des 3 lapins, un lieu-outil de fabrication et de partage

Portes ouvertes du fablab des 3 lapins, un lieu-outil de fabrication et de partage

Conférence - Débat

Luxeuil-les-Bains 70300

Du 03/08/2025 au 07/12/2025

[Ensemble nous développons...] Le Fablab des 3 Lapins naît avec une volonté de partage de connaissances, d’échanges de savoirs et de techniques, et de mise à la disposition de chacun de notre intelligence collective pour construire un lieu-outil, au service de notre territoire. Le fablab des 3 lapins c’est à la fois : - Un atelier collaboratif : Un lieu avec des machines, des outils, des savoirs...et de l'entraide pour fabriquer vos projets - Un lieu d'apprentissage : venez découvrir, approfondir, apprendre tout ce qui touche au numérique et à l’innovation - Un terrier, booster d’initiatives : Le Fablab est une véritable base technologique d'aide au démarrage de vos projets pro, et de soutien aux PME, artisans ou commerçants - Une équipe de lapins agiles et engagés dans la transition écologique, qui partagent une vision d’un numérique responsable Entrée libre Visites guidées, démonstrations : impressions 3D, brodeuse numérique, CNC, mug, laser... Parking à proximité, toilette à disposition, ERP 5

photo VISITE GUIDÉE : PHARMACIE DE L'ANCIEN HÔPITAL

VISITE GUIDÉE : PHARMACIE DE L'ANCIEN HÔPITAL

Visite guidée, Vie locale, Patrimoine - Culture

Mende 48000

Du 05/08/2025 au 28/08/2025

Nous vous invitons à découvrir (ou à redécouvrir), avec un guide conférencier, la pharmacie du XIXème siècle de l'ancien hôpital de la ville de Mende. La Pharmacie a été restaurée entre 2018 et 2020 et dispose d'un mobilier ainsi que d'une collection d'ustensiles dédiées à la santé. Histoire de l'hôpital , de la santé, personnages célèbres mais aussi utilité de certains outils, ... Une visite passionnante ! Durée : environ 1h15. Tarif : gratuit jusqu'à 9 ans - 3 € par enfant de 10 à 18 ans & 5 € par adulte. Information & réservation : Office de Tourisme Mende Cœur de Lozère - T. : 04 66 94 00 23 Rendez-vous et départ de l'Office de tourisme, place du Foirail de Mende.

photo Broc'ART

Broc'ART

Exposition, Brocante - Vide-grenier, Atelier

Goviller 54330

Le 15/08/2025

Broc’ART de TEM (9ème édition) Venez dénicher des œuvres et matériel (objets, outils) à petits prix dans cette ancienne ferme lorraine et son jardin de vivaces. Un vide atelier annuel où plus d’une trentaine d’artistes vous attendent. Journée conviviale à TEM espace d’art contemporain! ¿L’exposition collective TEM 33ème édition - Dites 33” sera également ouverte au public. @tem.expo (Instagram)

photo Multi-Pistes - Performance culinaire - SET2TABLE

Multi-Pistes - Performance culinaire - SET2TABLE

Manifestation culturelle, Cirque - Marionnette, Repas - Dégustation, Repas - Dégustation, Festival généraliste, Manifestation culturelle

Nexon 87800

Du 15/08/2025 au 16/08/2025

SET2TABLE est un collectif fondé en 2022 par Siméon Droulers, Max Ricat et Merlin Tessier, artistes, chefs cuisiniers, peintres et chorégraphes. Basé en France et en Belgique, il crée des performances culinaires et artistiques. Entre deux bouchées et trois traits d’esprit, il mijote des instants aussi uniques qu’un soufflé bien monté, à retrouver au fil du festival. La nourriture, un outil pour rassembler, on adore ça !

photo Multi-Pistes - Performance culinaire - SET2TABLE

Multi-Pistes - Performance culinaire - SET2TABLE

Danse - Bal - Cabaret, Peinture, Festival généraliste

Nexon 87800

Du 15/08/2025 au 16/08/2025

SET2TABLE est un collectif fondé en 2022 par Siméon Droulers, Max Ricat et Merlin Tessier, artistes, chefs cuisiniers, peintres et chorégraphes. Basé en France et en Belgique, il crée des performances culinaires et artistiques. Entre deux bouchées et trois traits d’esprit, il mijote des instants aussi uniques qu’un soufflé bien monté, à retrouver au fil du festival. La nourriture, un outil pour rassembler, on adore ça !

photo Assistant / Assistante de communication

Assistant / Assistante de communication

Emploi

Benfeld, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Référence 15055 Le futur est électrique - forgez-le avec nous ! En rejoignant Socomec, vous entrez dans l'aventure de la transition énergétique en travaillant avec un fabricant qui pousse les limites de la technologie afin d'alimenter le monde de demain. Si vous êtes passionné par l'innovation et désireux de faire une différence significative, rejoignez notre équipe ! Vous recherchez une alternance dynamique et avez envie d'apprendre aux côtés d'experts du contenu ? Rejoignez notre département Digital & Communication Marketing, et assisterez les chefs de projets contenu dans la création et la gestion des supports de communication B2B portant sur notre offre de produits et services ! Votre quotidien s'articule autour des axes suivants : - Création de contenu : Participer à la rédaction et à la mise en forme de divers supports de communication en anglais (brochures, présentations, newsletters, vidéos, campagnes réseaux sociaux etc. - Coordination et suivi de projet : Aider les chefs de projets à suivre la production des outils de communication en assurant la coordination et le reporting avec les équipes d'experts en interne ou les agences externes. - Communication[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Vincennes, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

ARPEJ, engagés pour l'habitat et le bien-être des jeunes Acteur incontournable de l'économie sociale et solidaire, notre Association est spécialisée dans la gestion de logements temporaires dédiés à des étudiants, jeunes actifs et chercheurs de moins de 30 ans. Elle accompagne ainsi le résident dans ses parcours personnel, professionnel et résidentiel. Avec plus de 13 000 places gérées (93 résidences), ARPEJ rayonne principalement en Île-de-France, et intervient également en régions avec la volonté de se développer sur les grandes métropoles comme Lille, Bordeaux, Lyon ou Toulouse. L'innovation est au cœur de notre préoccupation pour répondre aux défis actuels et anticiper les besoins de demain de notre cible avec la mise en place d'actions collectives pour favoriser le lien social, promouvoir la biodiversité, réduire les fractures sociales et territoriales et favoriser le développement durable. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en pleine croissance ! (Lettre de motivation exigée + CV) ARPEJ recherche un CHARGÉ D'ANIMATIONS H/F en CDI Vous organisez et animez les activités favorisant le lien social au sein de nos résidences, encouragez les interactions[...]

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Orthophoniste

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'Association Reso recrute UN.E ORTHOPHONISTE F/H diplômé.e Finalités et objectifs du poste : Sous l'autorité hiérarchique de l'adjointe de direction Dans le cadre d'un CDI à 0.50 ETP. Assurer les interventions individuelles et collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la structure. Missions / activités / tâches : L'orthophoniste réalise des interventions individuelles et/ou collectives, coordonnées avec l'organisation des activités au sein de la classe. Les interventions sont regroupées, autant que possible sur des demi-journées prévues dans le calendrier hebdomadaire de l'UEMA afin de permettre leur participation à des temps de concertation avec l'équipe et d'éviter des allers-retours incessants pour les élèves nuisant à la mise en œuvre de leur PPS. En cohérence avec le projet associatif et le projet d'établissement, l'orthophoniste participe avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement de la personne accompagnée. Professionnel qui dans le cadre du cahier des charges de l'UEMA, a pour mission de : Prendre note et traiter les données quotidiennes, Assurer la passation, la rédaction et[...]

photo Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi Administrations - Institutions

Haÿ-les-Roses, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le Chargé des finances et études RH (F/H) apporte une aide permanente à la Directrice des Ressources Humaines en termes de gestion financière, budgétaire et de suivi des études RH (REHF, RSU, enquêtes ...). Il est chargé de l'exécution budgétaire et, à ce titre, collecte et organise le traitement d'informations RH et financières pour alimenter et développer des outils d'observation et d'anticipation, participer ainsi au contrôle interne et au dialogue de gestion. Il met à jour de façon régulière et continue, les tableaux de bords afférents au suivi budgétaire afin d'assurer un contrôle de gestion mensuel et annuel. A ce titre, il a en charge les activités principales suivantes : SUIVI FINANCIER ET BUDGETAIRE DES ACTIVITES DE LA DIRECTION - Suivre l'exécution du budget sur l'ensemble des lignes budgétaires de la Direction des Ressources Humaines (création de tiers, élaboration, validation et transmission des bons de commande aux fournisseurs/prestataires, contrôle et certification des factures en collaboration avec le service Finances, .), contrôler la disponibilité des crédits (budget alloué/réalisé) et anticiper les ajustements nécessaires (demande de virements de[...]

Ressources supplémentaires